AROS Hydraulik GmbH
Föhrenweg 7-11
D-87700 Memmingen
D-87700 Memmingen
| Rechtsform: | GmbH |
| Handelsregister: | HRB 8166 |
| Registergericht: | Amtsgericht Memmingen |
| Geschäftsführung: | Alexander Rosbroj |
| Ust.-ID: | DE 129088697 |
| Gesellschafter/-in: | k.A. |
| Die Angaben im Impressum unterliegen dem Verantwortungsbereich des jeweiligen Unternehmens. | |
- Impressum
JUNIOR LEITER QUALITÄTSSICHERUNG (m/w/d) in Vollzeit
22.05.2026
Wo Hydraulik entscheidet, kommen wir ins Spiel. Bei AROS entwickeln und realisieren wir komplette Hydrauliksysteme, die Kraft, Präzision und Zuverlässigkeit vereinen – passgenau für mobile und industrielle Anwendungen.Seit mehr als 60 Jahren arbeiten wir für führende Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen und fertigen individuelle Hydraulikzylinder und Aggregate. Gemeinsam schaffen wir technische Lösungen, die Großes leisten und nachhaltig Erfolg sichern.
Ihre Aufgaben bei uns:
Sicherstellung der Erfüllung aller Kundenanforderungen von der Produktentwicklung bis zum Service,
Die Entwicklung und Umsetzung der Qualitätsplanung, die Festlegung der Prüfmethoden und -intensität (Erstellen von Prüfplänen) sowie die Ermittlung der kritischen Prozessschritte zur Sicherstellung der Qualität durch Audits,
Erstellen von Erstmusterprüfberichten,
Durchführen von Untersuchungen über Maschinen- und Prozessfähigkeit,
Verantwortung für die Qualitätskontrolle und -optimierung, einschließlich der Bearbeitung und Analyse von Abweichungen, Kunden- und Lieferantenreklamationen,
Sicherstellung und Weiterentwicklung präziser Messverfahren, sowohl taktil als auch optisch,
Führung und Entwicklung des QS-Teams,
Aufbau und Pflege strukturierter Qualitätsdaten zur Prozessanalyse und -optimierung,
Verantwortung für Eskalation und Deeskalation von Qualitätsproblemen sowie deren zeitnahe Lösung
Ihre Qualifikation:
Abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblichen / technischen Bereich mit Weiterbildung zum Techniker, Meister oder höher qualifiziert
Erste Erfahrung in der Personalführung wünschenswert
Erfahrener QS-Mitarbeiter mit entsprechender Ausbildung und Berufserfahrung
Führungs-, Organisations- und Problemlösungsfähigkeiten
Kenntnisse im Bereich Reklamationsmanagement (8D-Report, etc.)
„5S“ und „Lean“ Kenntnisse wünschenswert
Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Gute Erfahrungen in MS Office und im Einsatz eines ERP-Systems (z. B. Microsoft Dynamics NAV)
Unser Angebot:
Interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet
Leistungsgerechte Vergütung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden, innovativen, familiengeführten Unternehmen





