26.07.2016

Wir sind ein modernes Weiterbildungsinstitut am Bodensee. Unsere Kernkompetenzen sind Kommunikation, Führung und Coaching. Für die Fortbildung Ihrer Mitarbeiter oder die Entwicklung ganzer Unternehmen bieten wir Seminare, Ausbildungen und individuelle Konzepte.

Wir führen Weiterbildungen in jeder Größe Inhouse durch. Für Unternehmen bietet das viele Vorteile: auf die jeweilige Situation zugeschnittene Inhalte, Flexibilität, enge Orientierung an der Unternehmensphilosophie …
So individuell wie Ihr Unternehmen ist das Konzept, das wir für Sie erstellen. Damit die Zusammenarbeit immer dem Unternehmensziel dient: zwischen internen Schnittstellen, Mitarbeitern und Führungskräften, zwischen den Mitarbeitern selbst und in der Kommunikation mit Kunden und Geschäftspartnern.

Konkret erwerben Ihre Mitarbeiter in unseren Weiterbildungen genau das, was sie brauchen, um sich und Ihr Unternehmen weiterzuentwickeln: Eigenverantwortung, Teamfähigkeit, Soziale Kompetenzen, Fähigkeit zu lösungsorientiertem Handeln, Arbeits- und Führungstechniken, Konfliktmanagement, Gesprächsführungstechniken, Durchsetzungsvermögen, Selbstbewusstsein, Belastbarkeit, Optimismus, Respekt ... Sie lernen, neue Chancen zu erkennen und anzunehmen, sich neuen Aufgaben positiv zu stellen und dabei authentisch zu bleiben. Ein großes Ziel. Das wir gemeinsam mit Ihnen erfolgreich umsetzen.

Sprechen Sie uns an, wir beraten Sie gern!

Wir beraten Sie unverbindlich und machen Ihnen gern ein maßgeschneidertes Angebot.

Alle unsere Seminare, Workshops und Coachings können in Räumlichkeiten bei Ihnen vor Ort stattfinden, in unseren Räumen in Konstanz oder an einem anderen Ort Ihrer Wahl. Gern organisieren wir auch die Buchung von Seminarhotels nach Ihren Vorgaben.

Jede Weiterbildung wird auf Grundlage Ihrer individuellen Unternehmenssituation konzipiert und durchgeführt. Für Sie durchgehend transparent, nachvollziehbar und mit detaillierter Auswertung.

1. Telefonisches Erstgespräch
2. Bedarfsermittlung
3. Persönliches Kennenlernen
4. Analyse und Konzepterstellung
5. Schriftliches Angebot
6. Auftrag
7. Vertiefte Bedarfsermittlung
8. Feinkonzeption
9. Seminarorganisation
10. Seminardurchführung
11. Dokumentation
12. Seminarauswertung
13. Erfolgskontrolle und Feedback-Gespräche

Zu individuell konzipierten Veranstaltungen berät Sie Susanne Weber persönlich.
Sie entwickelt mit Ihnen gemeinsam das Ausbildungs- und Trainingskonzept.